Qui nous sommes
La Fédération de la police nationale est le seul agent négociateur accrédité pour les membres réguliers et les réservistes de la Gendarmerie royale du Canada, sous le grade d’inspecteur. Nous sommes la plus grande organisation syndicale policière au Canada, représentant près de 20 000 membres servant partout au Canada et à l’étranger.
Pourquoi se joindre à nous?
Travailler avec nous à la FPN est votre opportunité de soutenir les membres qui se mettent en danger pour les Canadiens jour après jour. Nous fournissons une gamme de services pour remplir notre mission de fournir une représentation forte, juste et progressive pour promouvoir et améliorer les droits et le bien-être de nos membres.
Nous recherchons des membres d’équipe dévoués et travaillants qui apprécient l’opportunité de créer des améliorations durables et significatives dans l’environnement de travail de nos membres, et qui aiment faire partie de quelque chose de nouveau. La FPN est une jeune organisation; rejoindre notre équipe vous donne la chance de faire partie des avancées historiques en matière de maintien de l’ordre et de droits du travail au Canada.
Nos valeurs et notre culture organisationnelle
La FPN s’engage à respecter les principes fondamentaux de l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous nous engageons à traiter les gens équitablement, avec respect et dignité, et à offrir des opportunités d’emploi égales en fonction des qualifications et des performances d’un individu, sans discrimination ni harcèlement, conformément à la législation provinciale et territoriale sur les droits de la personne.
Pendant toutes les phases du processus de recrutement, la FPN démontrera son engagement envers les principes de la législation provinciale/territoriale sur les droits de la personne, les normes d’emploi et la législation sur l’égalité des chances en matière d’emploi.
Nos équipes
Représentation des membres
Le service de représentation des membres comprend plusieurs programmes conçus pour assurer la représentation des membres de la FPN à tous les niveaux, conformément au mandat de la FPN qui est d’assurer une représentation solide, équitable et progressiste à ses membres. Les répartiteurs des services aux membres, les coordonnateurs des représentants locaux, les agents des relations de travail et l’équipe juridique interne de la FPN travaillent tous en collaboration pour s’assurer que les membres reçoivent des informations exactes et mettent en œuvre la stratégie de représentation appropriée lorsque les membres sont confrontés à des problèmes de travail.
Relations gouvernementales et politiques
L’équipe des relations gouvernementales et des politiques de la FPN s’efforce d’être un chef de file en matière de sécurité publique et de services de police afin d’améliorer la vie de nos membres et des communautés qu’ils servent. Nous entreprenons des recherches approfondies, surveillons les problèmes et développons des stratégies intégrées pour collaborer avec tous les niveaux de gouvernement et les parties prenantes afin de façonner les politiques publiques et d’influencer la prise de décision du gouvernement afin d’obtenir des résultats efficaces.
Communications
L’équipe de communication de la FPN est passionnée, stratégique, ponctuelle et à l’écoute des besoins de nos membres. Nous travaillons à travers le Canada afin de soutenir les membres et leur travail, et de défendre leurs intérêts. Pour ce faire, nous utilisons les médias sociaux, les vidéos, les relations avec les médias, nos sites Web Pourquoinousservons et ceux de la FPN, ainsi que d’autres moyens de sensibilisation. Nous veillons à ce que le travail soit agréable, à ce que chacun ait l’occasion d’apprendre de nouvelles choses et à ce que nous nous soutenions mutuellement. Nous espérons que vous suivrez notre travail sur nos réseaux sociaux.
Gestion de l’information
La gestion de l’information au sein de la FPN fournit l’expertise en matière de technologie et de données qui nous permet de mener à bien notre mission de représentation forte de nos membres. Nous gérons les données, maintenons les systèmes essentiels et assurons la cybersécurité, ce qui permet aux membres d’exceller dans leur service et de réaliser la mission de la FPN qui est de fournir une représentation forte, juste et progressiste aux membres.
Finance et administration
Le département des finances et de l’administration de la FPN a pour mission principale de soutenir les priorités stratégiques et la mission globale de la FPN, d’un point de vue administratif et financier. Grâce à l’application de contrôles internes, d’une gestion budgétaire, de politiques comptables et de rapports financiers, nous nous efforçons d’être de bons gestionnaires de toutes les ressources afin de soutenir la prise de décisions stratégiques axées sur la mission et de maximiser la valeur pour nos membres.
Services juridiques
L’équipe juridique de la FPN est la toute première en son genre. Elle est le résultat d’un travail d’équipe hors pair depuis le jugement de 2015 de la Cour suprême du Canada qui a donné aux membres de la GRC le droit d’association. Venez vous joindre à une équipe dynamique et engagée, dont l’état d’esprit d’excellence est le résultat de la collaboration des personnes qui en font partie et de leur motivation à fournir un soutien à la FPN et aux membres qu’elle représente.